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    有效與領(lǐng)導(dǎo)溝通的秘訣

    本文檔由 黃志武 分享于2012-02-23 17:38

    作為下屬,只有保持與上級領(lǐng)導(dǎo)有效的溝通,產(chǎn)生良好的互動,方能得到有效的指導(dǎo)與幫助,提高自身工作效率與業(yè)績,另一方面也能在內(nèi)部資源分配中保持良好的敏覺性,為贏得領(lǐng)導(dǎo)合同事賞識,贏得更多表現(xiàn)合證實自己能力的機會,能讓大家清楚的認(rèn)識到你的價值和能力。作為下屬如何有效與領(lǐng)導(dǎo)與上級進(jìn)行溝通,進(jìn)而有效影響上級、有效管理上級?關(guān)鍵要做到如下幾點:
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    秘訣 溝通 領(lǐng)導(dǎo) 上級 倒不如 被管理者
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